1. Promovarea personalului are o mare flexibilitate. În procesul de vânzare, cumpărătorii și vânzătorii negociază față în față, ceea ce este ușor de a forma o relație reciprocă directă și prietenoasă. Prin conversație și observație, vânzătorii pot înțelege motivele de cumpărare ale clientului, și orientate Introduceți caracteristicile și funcțiile produsului de la un anumit aspect, și să profite de oportunitatea favorabilă de a promova tranzacția; în funcție de atitudinea și caracteristicile clientului, acțiunile coordonate necesare pot fi întreprinse într-un mod specific pentru a răspunde nevoilor clientului; problema poate fi, de asemenea, găsite în timp, a explicat, și a lansat Îndoieli da un sentiment de încredere.
2. Promovarea personalului este selectivă și orientată.
Înainte de fiecare promoție de vânzări, aveți posibilitatea să selectați clienți cu un potențial de cumpărare mai mare pentru vânzări și să efectuați cercetări direcționate asupra viitorilor clienți și să elaborați planuri de vânzări, strategii, tehnici specifice etc. pentru a îmbunătăți rata de succes a vânzărilor. Este dincolo de raza de acțiune a publicității. Promoțiile publicitare includ adesea mulți clienți improbabili.
3. Promovarea personalului este completă.
Activitatea unui agent de vânzări începe de la căutarea de clienți, pentru a contacta, negocia și încheia în cele din urmă o tranzacție. În plus, agenții de vânzări pot prelua și alte activități de marketing, ar fi instalarea, întreținerea și înțelegerea reacțiilor clienților după utilizare. Publicitatea nu are acest lucru. Un fel de exhaustivitate.
4. Promovarea personalului are rolul de relații publice.
În scopul de a atinge scopul de a promova vânzările, un vânzător cu experiență poate face cumpărătorii și vânzătorii dezvolta de la o relație de cumpărare și de vânzare pur la stabilirea unei prietenii profunde, încredere reciprocă și înțelegere reciprocă. Acest tip de accesoriu emoțional este util pentru promovarea vânzărilor. Aici vine rolul relațiilor publice.